后俞敏洪时代，新东方何去何从？

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周虽旧邦，其命维新。

1993年成立的新东方，作为改革开放以来中国民办教育早期开拓者，现在依然是教育行业顶级巨头。

在近30年的成长历程中，新东方遭遇过层出不穷的变故和动荡，但其依然可以保持活力，经营发展长盛不衰。

做到这点并不容易，新东方能够长盛不衰，自然有自己的过人之处。说起来倒也并不复杂，适应变化的“合理改革”，足以除疴去疾，激发充足的发展潜力，这就是新东方的“独门秘籍”。

截止目前新东方所有“合理改革”，都是在俞敏洪的亲自操刀下完成的。但在年初的疫情中，年近花甲的俞敏洪表示自己在考虑退休，显露退意。

后俞敏洪时代，新东方又将会如何发展？投资者们对这个问题越来越在意。可惜谁也没有预言术，没有人可以为这个问题提供准确答案。

但通过对新东方以往重大改革的回顾，以及对其当前真实处境的分析，我们起码可以对新东方未来一定时间内的发展脉络，产生相对清晰的认知。

“中国合伙人式”的奋斗和分歧

如果看过《中国合伙人》，那么对新东方的发家史，就大概有了一个模糊认识。新东方的早期发展历程和电影中很像。

新东方的三位创始合伙人中的两位