全国三强微商服务公司微镖局丨微商起盘流程之代理政策表设计

全国三强微商服务公司微镖局丨微商起盘流程之代理政策表设计本站　　每个品牌方都想设计一套完美的价格政策，但世上没有完美的价格政策，只有能言善道的嘴

　　每个品牌方都想设计一套完美的价格政策，但世上没有完美的价格政策，只有能言善道的嘴。谁把价格政策说得漂亮，谁的价格政策就漂亮。话是这么说，但我们设计价格政策，不能只考虑自己能不能赚钱，更要设身处地想着代理能不能赚钱。品牌方自己是否能赚钱，我们控制好净利润比的底线就好，在足够的利润空间里，就看怎么拨出利润让代理们热血沸腾。

　　在多个级别的情况下，设置低级别的门槛不能太高，一般在1000以内，这个门槛是大家都愿意尝试的价格，以低于零售的价格优先享受自用、送人，既能体验产品又不用冒太大风险。如果产品体验感较好，或者周边亲友反馈良好，这时候，低级别代理就有信心继续进货或升级。

　　层层递进原则，分两点。第一点是在层级跨度，我们不能设置得太陡峭，一般上级的门槛是下级的5倍，这样上级招下级，只要招5位，就能快速回本。有的人问，为什么不设置10，或者更多？招5个人难度较低，大家都容易实现，也就有加盟的，若设置的跨度为10倍以上，则会大幅度降低代理加盟的。

　　第二点，级别越高，返利和奖励力度越大，这样低级别的人都想往上爬，一般我们会从推荐返利、团队奖励、个人奖励、全球分红、区域保护等等方面设置政策。

　　刚才提到，我们要先保证自己的利润空间，才能有余地拨出利润给代理。同样，上级也要有一定的利润空间，才能拨出利润给下级。