2017重庆互联网十大职位投递量大 产品类职位薪资最高

　　随着互联网行业对人才的吸纳力和吸引力不断增强，越来越多的求职者选择进入互联网行业。今年，重庆互联网行业哪些职位的投递量较大，各大职位的薪资水平如何呢？今天，重庆汇博网提供的系列数据显示，投递量最大的是职位是职能类，而产品类职位的招聘薪资则最高。

　　从不同职位类别收到的简历投递情况来看，行政/后勤/文秘职位收到的简历数量最大，截止4月20日，共计收到506581份简历，其次是财务/审计/税务职位，共计收到443870份简历，这两大职位的简历投递量远远超过其他职位类别。

　　此外，人力资源、销售、客服/售前/售后技术支持等职位的简历投递量也相对较高。总体来看，投递量最大的前三大职位都属于职能类，这说明2017年互联网行业职能类职位的竞争相对较大。

　　但和企业的招聘需求相比，在投递量最大的十大岗位中，销售和客服/售前/售后技术支持的简历投递排名明显偏低，据汇博网后台数据显示，销售类岗位的招聘职位与简历投递比平均约为1：3，相当于一个销售类职位仅有3份简历可选，其中电话销售职位，目前还存在较大的职位空缺，招聘职位与简历投递比仅为0.7：1。而客服/售前/售后技术支持的招聘职位与简历投递比为1：4.7，虽然略高于销售类岗位，但与总体相比而言，还是明显偏低。

　　汇博网人力资源专家李春杰表示，这主要是由于互联网行业对这两类人才的需求量较大，所以虽然有较大的投递量，但仍然会出现人才供不应求的情况。并且，在互联网行业这种情况还将会持续一段时间，甚至有可能根据行业本身对人才的吸纳能力和吸引力，加大对这两类人才的争夺。

　　据汇博网数据显示，在互联网行业各大岗位中，产品类职位的平均招聘薪资为7538元/月，位列薪资排行第一位，其中移动产品经理最高平均招聘薪资可达14111元/月。

　　紧随其后的是技术类职位，平均每月的招聘薪资为7047元。市场与运营类、设计类和职能类则分别以5841元/月、4706元/月、4582元/月排在三、四、五位。

　　而在技术类职位中，不同类别的职位也存在在较大差距，其中技术管理类职位以每月11690元的平均招聘薪资瑶瑶领先于其他职位。

　　除了技术管理类职位之外，数据库类岗位和后端开发类职位则是所有技术类职位中，平均招聘薪资超过7000元/月的，分别为7439元/月、7289元/月。而测试类职位则是技术类职位中薪资最低的，平均招聘薪资仅为4774元/月。